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Allemagne

Rédiger un CV pour l’Allemagne

L’Allemagne applique l’un des processus de candidature les plus normalisés d’Europe. C’est une bonne nouvelle : il existe une bonne réponse, elle fait largement consensus, et une fois connue, vous cessez de deviner. Un Lebenslauf est un tableau à deux colonnes de dates et de faits, de l’entrée la plus récente vers la plus ancienne, sur une ou deux pages.

Le document ne plaide pas pour vous. C’est le rôle de l’Anschreiben, et les deux partent ensemble avec vos certificats, en un seul ensemble. Si vous n’envoyez qu’un CV, la candidature paraît incomplète, aussi bon soit le CV.

Mis à jour 24 août 2026

En un coup d’œil

Nom du document
Lebenslauf
Longueur
Une à deux pages. Deux est le plafond hors du monde académique.
Photo
Usuelle. En haut à droite de la première page. Jamais si l’annonce demande de s’en abstenir.
Dates
Mois et année aux deux extrémités : 03/2021 – 08/2024.
Informations personnelles
L’adresse complète et la date de naissance sont d’usage. La nationalité est fréquente.
Signature
Lieu, date et signature au bas de la dernière page.
Langue
L’allemand, sauf si l’annonce est en anglais.

Ce que vous envoyez

  1. Anschreiben — une page, mise en page de lettre commerciale.
  2. Lebenslauf — une ou deux pages, tabulaire, signé.
  3. Zeugnisse — diplômes scolaires ou universitaires et les Arbeitszeugnisse des employeurs précédents.
  4. Les attestations pour toute formation mentionnée dans l’annonce.

Ce qui surprend

  • Les trous se voient et sont faits pour être nommés, pas lissés. Donnez à la période une ligne et une raison en une phrase.
  • Le paragraphe de profil est facultatif et court. La persuasion se fait dans l’Anschreiben.
  • L’employeur est nommé en entier, avec sa forme juridique et sa localité — « Siemens AG, München », pas « une grande entreprise d’ingénierie ».
  • Les niveaux de langue se donnent en A1–C2 ou par Muttersprache. « Bon allemand » ne dit rien.
  • Vos certificats partent avec la candidature au lieu d’être proposés sur demande.
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