Comment rédiger un CV

Un CV n’a qu’un seul but : vous amener à une conversation. Ce n’est pas une biographie, et personne ne le lira comme vous l’avez écrit. Le premier passage dure entre six et trente secondes et cherche peu de choses : ce que vous faites, où vous l’avez fait, et si la partie récente correspond au poste posé sur le bureau.

Mettez les rubriques dans cet ordre

Sauf raison particulière, cet ordre fonctionne pour presque tout le monde parce qu’il place en tête ce que le lecteur cherche.

1. Nom, intitulé de poste et coordonnées. Aucun titre nécessaire : on voit tout de suite de quoi il s’agit.
2. Un résumé professionnel de trois ou quatre lignes.
3. Expérience professionnelle, la plus récente d’abord.
4. Formation, la plus récente d’abord.
5. Compétences.
6. Tout le reste qui mérite sa place : langues, certifications, projets.

L’exception concerne ceux qui ont moins de deux ans d’expérience : placez la formation au-dessus de l’expérience jusqu’à ce que l’expérience devienne la moitié la plus intéressante.

Écrivez le résumé en dernier

Le résumé est le paragraphe le plus difficile de la page et le plus facile à rater, car sur une page blanche il n’y a rien à résumer. Remplissez d’abord le reste, relisez votre propre expérience, puis écrivez trois lignes qui disent : ce que vous êtes, depuis combien de temps, et la chose la plus utile que vous ayez faite.

Faites travailler les puces

Sous chaque poste, trois à cinq puces. Chacune commence par un verbe, décrit quelque chose que vous avez réellement changé et, si possible, se termine par un chiffre. Le chiffre n’est pas là pour impressionner : il oblige la phrase à parler d’un résultat plutôt que d’une tâche.

• Faible : « Responsable de la gestion du planning de l’équipe. »
• Mieux : « Refonte du planning de 40 personnes, postes non pourvus ramenés de 12 à 2 par mois. »
• Faible : « Participation à la refonte du site. »
• Mieux : « Pilotage de la refonte du tunnel d’achat, abandon de panier ramené de 71 % à 58 % en deux trimestres. »

Adaptez en réordonnant, pas en réécrivant

Réécrire son CV pour chaque candidature est la raison pour laquelle les gens arrêtent de postuler. Gardez plutôt une version complète et ajustez deux choses par candidature : le résumé, et l’ordre des puces sous votre poste le plus récent pour que les plus pertinentes viennent en premier. Quatre minutes, et l’essentiel du bénéfice.

Avant de l’envoyer

• Lisez-le à voix haute. Vous entendrez les phrases maladroites que vous ne voyez pas.
• Vérifiez que les dates s’enchaînent et qu’il n’y a pas de trou inexpliqué de plus de quelques mois.
• Enregistrez en PDF, pas en Word, pour que la mise en page survive au trajet.
• Nommez le fichier de façon qu’un inconnu le retrouve : Prenom-Nom-CV.pdf.